信息索引號 | 01404053X/2023-00500 | 生成日期 | 2023-02-16 | 公開日期 | 2023-02-16 |
文件編號 | 公開時限 | 長期公開 | 發(fā)布機構(gòu) | 徐霞客人民政府 | |
公開形式 | 網(wǎng)站 | 公開方式 | 主動公開 | 公開范圍 | 面向社會 |
有效期 | 長期 | 公開程序 | 部門編制,經(jīng)辦公室審核后公開 | 體裁 | 其他 |
主題(一級) | 勞動、人事、監(jiān)察 | 主題(二級) | 社會保障 | 關(guān)鍵詞 | 就業(yè),失業(yè),總結(jié) |
效力狀況 | 有效 | 文件下載 | |||
內(nèi)容概述 | 人社科2022年相關(guān)工作總結(jié) |
(一)全“面”統(tǒng)籌,貫徹落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策
堅持以政策推動就業(yè)、活動幫扶就業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),統(tǒng)籌推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項工作有序開展。一是推進線上線下信息發(fā)布,充分釋放各項助企紓困、穩(wěn)崗擴崗政策紅利。截至目前,新增各項創(chuàng)業(yè)補貼20余筆,創(chuàng)業(yè)貸款15筆。二是千方百計挖掘就業(yè)崗位,暢通各類就業(yè)服務(wù)通道。截至10月底,全鎮(zhèn)新增城鎮(zhèn)就業(yè)1300余人,公益性崗位安置就業(yè)困難人員7人,實名援助就業(yè)困難人員442人,扶持自主創(chuàng)業(yè)441人,引進青年人才700余人。三是創(chuàng)建江陰市首家公共就業(yè)服務(wù)中心,搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)“一站式”綜合服務(wù)平臺。
(二)多“線”推進,持續(xù)完善社會保障體系
以保障和服務(wù)民生為主線,根據(jù)不同險種和參保群體的特點,因人而宜,按險施策,有效保證了應(yīng)保盡保、應(yīng)享盡享。一是持續(xù)推進企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險擴面。截至10月底,我鎮(zhèn)企業(yè)職工參??倲?shù)為48827人,其中企業(yè)職工養(yǎng)老保險全鎮(zhèn)參保企業(yè)有2252家,企業(yè)參保27389人,靈活就業(yè)參保6814人,領(lǐng)取退休待遇14624人。因受經(jīng)濟大環(huán)境影響,城保擴面人數(shù)1302人,完成年度任務(wù)目標62%;城保凈增人數(shù)836人,完成年度任務(wù)目標-185.78%。二是做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保續(xù)保工作。今年,居民養(yǎng)老保險參保3600余人,領(lǐng)取待遇21300余人(包含被征地農(nóng)民)。三是確保被征地農(nóng)民即征即保。今年,我鎮(zhèn)已有52人完成被征地農(nóng)民進保障,另有江陰靖江長江隧道南接線工程的714人正在辦理流程中。目前,全鎮(zhèn)共有6900余人領(lǐng)取被征地農(nóng)民待遇。
(三)重“點”突破,積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系
勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度進一步加大,勞動保障監(jiān)察舉報投訴案件結(jié)案率100%,拖欠農(nóng)民工工資舉報投訴案件結(jié)案率100%,完成年度任務(wù)目標100%;復核往年審批的誠信企業(yè),未發(fā)現(xiàn)已經(jīng)不符合誠信企業(yè)要求的企業(yè);書面審查入庫用人單位數(shù)999家,完成年度任務(wù)目標117.5%;信息采集入庫單位數(shù)850家,完成年度任務(wù)目標100%;50人以上規(guī)模企業(yè)調(diào)解組織建成率36%,完成年度任務(wù)目標100%。勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作繼續(xù)推進,勞動人事爭議案件調(diào)解成功率90%,完成年度任務(wù)目標100%。受理各類勞資糾紛調(diào)解503起,涉及職工近600人,為職工討回工資、補償款、工傷賠償?shù)?744868元,另外調(diào)解企業(yè)職工死亡事故16起,為職工家屬爭取賠償款1500多萬元。